Manager et leader ses équipes : nos formations en management

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management et leadership

Devenir manager, ça ne s’improvise pas. Malheureusement pour leurs collaborateurs, il arrive encore régulièrement que des professionnels, souvent de bons experts dans leur domaine, soient propulsés à une fonction d’encadrement alors que peu de choses les y prédisposaient en matière de management et de leadership. 

Gérer et motiver une équipe requiert de nombreuses compétences. Il est rare qu’on les possède toutes de manière innée. Bonne nouvelle, ces compétences s’acquièrent : oui un responsable peut apprendre à développer son savoir-faire et son savoir-être grâce à nos formations en management.

Dans un contexte de transformation digitale et de recherche constante de plus d’agilité, la capacité du manager à accompagner les changements et à faire preuve de leadership est désormais essentielle afin de rendre ses équipes efficaces et fidèles.

Le manager agile doit créer une dynamique de collaboration, travailler avec des générations différentes, des profils et des personnalités divers et variés et faire cohabiter ce petit monde tout en veillant à l’atteinte des objectifs…

Notre offre de formation s’articule autour des domaines clés du management : la communication et le leadership, le management d’équipe et le management transversal.

Nous vous proposons les programmes suivants :

🎓 Maîtriser l’art de donner du feed-back

🎓 Les fondamentaux pour piloter une équipe de manière efficace

🎓 Intégrer les principes clés du management situationnel

🎓 Prendre la parole en public

🎓 Faire des entretiens annuels de réelles opportunités d’échange et de progrès

Découvrez nos autres formations

Aidez vos collaborateurs à mieux vivre le changement grâce à nos formations en gestion du changement en entreprise.